Ben jij dé specialist die energie krijgt van het optimaliseren én consolideren van complexe financiële data binnen een internationale organisatie? En heb je affiniteit met groepsrapportages en financiële transformatie? Dan hebben wij de ideale uitdaging voor jou!

Onze opdrachtgever, een groeiende internationale consultancyorganisatie, staat voor een grootschalige financiële transformatie. Vanuit meerdere Europese vestigingen werken zij aan een uniforme consolidatiestructuur en rapportagesysteem op groepsniveau.

In deze nieuwe rol speel je een sleutelrol in het professionaliseren van de consolidatieprocessen, het borgen van compliance en het opstellen van groeps- en managementrapportages.

Je staat nauw in contact met lokale financial controllers én internationale teams en draagt actief bij aan strategische stroomlijning en professionalisering.

Taken en Verantwoordelijkheden

• Leiding geven aan het consolidatieproces: coördinatie van maand- en kwartaalafsluitingen op groepsniveau.
• Verzamelen, controleren en afstemmen van intercompany-data.
• Coördinatie van het opstellen van geconsolideerde jaarrekeningen, inclusief groepsinformatie.
• Voorbereiden van auditdossiers en fungeren als aanspreekpunt voor (inter)nationale accountants.
• Ontwikkelen, implementeren en onderhouden van accounting- en consolidatiebeleid.
• Transferpricing-documentatie en -afstemming (intercompany pricing).
• Analyseren van groepsrapportages en signaleren van -optimalisaties.
• Identificeren van procesverbeteringen en begeleiden van de implementatie hiervan.

• HBO- of WO-diploma in Accounting, Finance, Bedrijfseconomie of vergelijkbaar;
• Minimaal 5 jaar relevante ervaring in consolidatie, group accounting of audit, bij voorkeur in internationale context;
• Ruime kennis van IFRS (of equivalent), consolidatieregels en intercompany accounting;
• Resultaatgericht, analytisch sterk, nauwkeurig en proactief;
• Goede communicatieve vaardigheden en ervaring in stakeholdermanagement op groepsniveau;
• Thuis in een internationale, veranderende omgeving en gericht op continue verbetering.

• Salaris tussen €68.000 en €80.000 per jaar
• Strategische en verantwoordelijke positie binnen een internationale context
• Ruimte voor eigen initiatief, professionele groei en kennisdeling
• Hybride werken vanuit een goed bereikbare locatie in de Randstad
• 30 vakantiedagen op fulltime basis en aandacht voor work‑life balance
• Informele, no-nonsense bedrijfscultuur met korte lijnen

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.